提升乡村全科医生的服务质量是一个系统工程，涉及到多个方面的努力。下面是一些建议：

1.加强培训和继续教育：

定期为乡村医生提供专业培训，包括最新的医疗知识、技能以及急救技术等，确保他们能够及时更新自己的专业知识和服务能力。

2.优化资源配置：

改善乡村医疗机构的硬件设施条件，如配备必要的诊疗设备、药品供应系统等；同时也要合理配置人力资源，避免过度劳累导致服务质量下降。

3.建立远程医疗服务网络：

利用互联网技术搭建起城乡之间的医疗桥梁，使乡村医生能够通过视频会诊、在线咨询等方式获得上级医院专家的支持和指导，提高诊断准确率和服务水平。

4.强化健康管理与预防保健工作：

鼓励和支持乡村医生开展健康教育活动，普及疾病预防知识；加强对慢性病患者的长期随访管理，降低因忽视早期症状而延误治疗的情况发生。

5.建立激励机制：

对于表现优秀的乡村医生给予物质或精神上的奖励，激发其工作积极性和创造力；同时也要关注他们的职业发展路径，为他们提供更多晋升机会和发展空间。

6.加强监督管理：

建立健全的医疗服务质量评价体系，定期对乡村医疗机构进行检查评估，并及时反馈整改意见，确保各项服务达到标准要求。

通过上述措施的实施，可以有效提升乡村全科医生的服务质量，更好地满足当地居民的基本医疗卫生需求。