2019年江苏句容市人民医院招聘40名卫生技术人员公告

2019-01-08 19:38 医学教育网

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2019年江苏句容市人民医院招聘40名卫生技术人员公告公布了，为了帮助大家了解招聘信息，医学教育网整理以下内容，希望对您有帮助！

句容市人民医院是江苏省人民医院句容分院，因工作需要，现面向社会公开招聘卫生技术人员40名，并根据江苏省编办等五部门《关于创新公立医院人员编制管理的实施意见（试行）》（苏编办发［2015］6号）及其配套文件的实施步骤，逐步纳入备案制管理。

一、资格条件

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）年龄为18周岁以上，30周岁以下（1989年1月31日至2001年1月1日期间出生，以第二代居民身份证为界定依据）；

（三）遵守中华人民共和国宪法和法律；

（四）具备良好的品行，且无不良信用记录；

（五）具备岗位所需的专业或技能要求；

（六）身体健康，有适应岗位要求的身体条件，男女不限；

（七）招聘岗位、人数和所要求的学历、学位、专业等资格条件详见《2019年句容市人民医院公开招聘卫生技术人员岗位表》（附件一）。

尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员、因违纪被解除劳动合同或者受到开除处分的人员、以及句容市卫生计生委所属事业单位在编人员、国家和省另有规定不得应聘到公立医院有关岗位的人员（如现役军人、普通高校在读非应届毕业生、涉及回避情形的人员等），不得应聘。

二、报名

采取网上报名、现场审核的方式进行。

（一）网上报名。

报名时间自公告发布之日起至2019年1月17日上午11：00止。

应聘人员须下载并如实填写《2019年句容市人民医院公开招聘专业技术人员报名登记表》（附件二），通过电子邮件的方式发送至邮箱xch9358＠126.com.每人限报一个岗位。

（二）现场审核。

由句容市人民医院对照岗位所要求的资格条件，对报名者提交的报名材料及报名资格进行现场审核，并留存复印件。

1、审核时间：2019年1月18日9：00－11：00，14：00－16：00.

2、审核地点：句容市人民医院（句容市华阳镇西大街60号）门诊楼四楼人事科。

3、审核所需提交的材料：

（1）《2019年句容市人民医院公开招聘卫生技术人员报名登记表》一份；

（2）本人身份证、学历及学位证书原件（2019年应届毕业生可提供本人身份证、毕业生就业推荐表报名）；

（3）近期一寸正面免冠同底照片2张；

（4）2016年（含）以前年度的毕业生还须提供执业医师证书或专业技术资格证书原件；

（5）符合资格条件的其它相关证明材料。

应聘人员如委托他人进行现场审核的，受委托人应当提交应聘人员书面委托书并出示本人身份证原件。

（三）岗位核减或取消。开考比例不限。现场审核结束后，同一岗位通过审核人数不足或无人报名的，则核减或取消该招聘岗位计划，并在句容市人社局网站（http://rsj.jurong.gov.cn/）、句容市卫计委网站（http://wjw.jurong.gov.cn）发布。

（四）领取笔试准考证。报名人员通过现场审核后，在审核现场领取《笔试准考证》。

本次公开招聘不收取报名费和考试费。

三、考试

考试分笔试和面试两部分。考试不提供复习资料，不授权任何机构组织考前培训。

（一）笔试。笔试由通过现场审核的人员参加。笔试采用闭卷方式进行。笔试主要测试医疗卫生公共基础知识（医学伦理学、卫生政策及法律法规、医疗卫生发展史等）和本岗位相关学科专业知识（分别按临床医学、麻醉学、医学影像学、口腔医学、医学检验技术、康复治疗技术、护理学七类测试）。笔试采用百分制，其中：医疗卫生公共基础知识约占20％，本岗位学科专业知识约占80％。

笔试时间为2019年1月19日（星期六），具体时间及地点详见准考证。应聘者笔试时须携带身份证、准考证、2B铅笔、橡皮等文具。

笔试成绩于笔试当日15：00前，在句容市人民医院体检中心门口张贴公布，同时公布进入面试人员名单。进入面试人员于当日17：00前在句容市人民医院门诊四楼人事科领取面试通知单。

（二）面试。面试由通过笔试的人员参加。笔试结束后，按不超过招聘岗位计划数2倍的比例和由笔试成绩从高分到低分的顺序，确定进入面试人员（比例内末位同分的，则一并进入面试）。

面试采用结构化方式，主要测试适应岗位履职的综合素质和专业能力。采用百分制合成计算。对没有形成岗位竞争的面试考生，进入体检、考察环节的面试成绩应不低于60分。

面试时间为2019年1月20日（星期日），具体时间及地点详见面试通知单。应聘者携带身份证、准考证和面试通知单，按抽签顺序参加面试，面试成绩当场通知考生。

考试总成绩按照笔试成绩占50％、面试成绩占50％的比例合成计算（采用百分制）。考试总成绩低于60分者，不得进入体检、考察环节。

考试总成绩在面试结束后于3个工作日内在句容市人社局网站（http://rsj.jurong.gov.cn/）、句容市卫计委网站（http://www.jurong.gov.cn/jrwjw）公布。

四、体检和考察

对符合成绩要求的人员，按照招聘岗位计划数1：1的比例和由总成绩从高分到低分的顺序，确定进入体检和考察的人选。如招聘岗位人数末位出现总成绩同分，以面试成绩高者入围；如面试成绩也相同，则加试确定名次。

体检、考察参照普通公务员录用体检、考察标准组织进行。在上述体检、考察、公示等环节，因报考人员不符合要求、主动放弃等原因出现缺额时，从报考同一岗位的总成绩合格人员中，按总成绩从高分到低分的顺序依次递补，并最终公示确定拟录用人员。拟录用人员公示后不再递补。期间请考生保持通讯畅通。

五、聘用

经公示期满确定的拟录用人员，公示期满后，与句容市人民医院签订不低于5年的劳动合同，并约定服务期不低于5年。其中，试用期为一年。合同期内，聘用人员在岗位聘用、收入分配、职称评定、进修培训、考核等方面与本院编制内在职人员同等对待。