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为期16天的2016年度新护士岗前培训工作在医院的支持及护理部的精心组织下圆满落下帷幕。本次岗前培训参照国家卫计委《新入职护士培训大纲（试行）》要求制定培训计划，以理论知识培训和临床实践能力培训相结合的方式，采用课堂讲授、小组讨论、操作示教、情景模拟、观看录像等培训方法。主要由护理部、护士长及护理骨干负责授课，还邀请到了院感科、质控科、科教科、门诊办等职能科室负责人进行讲座，内容涵盖法律法规、规范标准、规章制度、安全管理、护理文书、健康教育、沟通技巧、职业素养、人文关怀、礼仪规范、急救知识、医疗废物管理、母乳喂养等方面。示教了32项护理基本技能，学员用心领会操作要领，刻苦进行操作练习，带教导师耐心细致地指导并现场点评。为检验培训效果，理论测试7次，操作考核15项，合格率达100%.

培训结束后，医院举办了精彩的汇报会。医学教育网|搜集整理给表现突出者颁发了“优秀学员、 学习积极分子、优秀学习笔记”奖，学员给大家表演了双人施救者成人BLS、无菌技术等基本操作，以生动活泼的形式演示了哈姆立克（Heimlich）手法解除窒息以及七步洗手法、乳房保健操，还有培训心得的分享，剪纸、民族舞、合唱等才艺展示，都给大家留下了深刻印象。

通过培训，学员们感触颇深，受益匪浅。表示要学以致用，以严谨的态度和积极的热情投身于学习和工作中，常怀一颗感恩心，珍爱自己所从事的护理事业，坚持以人为本，换位思考，努力为患者提供优质、专业、安全的护理服务，为医院的发展尽自己的一份力量。

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