2017浙江安吉县人民医院招聘编外三级司炉工1人公告公布了，有准备应聘的朋友们，现在就可以报名了，医学教育网会及时更新卫生人才招聘的相关信息，还请大家多多关注。

根据《安吉县卫计系统下属事业单位编外用工管理办法》（安卫计〔2016〕65号）文件精神，结合医院工作需要，决定面向社会公开招聘编外三级司炉工1名。现将有关招聘事项公告如下：

一、报考条件

1.具有良好的政治素质和较强的责任心，品行端正，作风正派，爱岗敬业。

2.初中及以上文化程度，身体健康，年龄在53周岁（含）以下（1963年6月19日及以后出生）。

3. 持有司炉工上岗证（G2证）。

4.近两年无违法犯罪等不良记录；不酗酒、不赌博，无其他不良嗜好；不在党纪、政纪处分期内。

5.已就业的人员报考须征得用人单位同意，出具同意报考的证明并加盖单位公章。

二、工资待遇

按照编外用工有关规定执行。

三、招聘程序

招聘采取现场报名、理论考试、技能考核、体检、考察、公示、办理聘用手续的步骤进行。

（一）现场报名

现场报名时需由本人填写报名表，并提供本人身份证、上岗证、学历证书等相关证件原件及复印件、近期一寸正面免冠照片2张。

报名时间：2017年6月26—7月5日8：30—16：00；

报名地点：安吉县人民医院人事科（门诊505室）

（二） 理论考试

持身份证及准考证参加考试，主要考察安全方面的知识。满分为100分，合格分为60分，不合格的不能进入下一阶段招聘程序。考试时间、地点以准考证为准。

（三）技能考核

满分为100分，合格分为60分， 不合格的不能进入下一阶段招聘程序，考核时间、地点另行通知。

（四）体检、考察

根据理论考试50%和技能考核50%的总成绩从高分到低分按拟聘计划人数1：1比例确定参加体检的人选，若总成绩相等，以技能考核成绩高的为先。

不能按时参加体检或体检、考察不合格的，依次替补。体检标准参照《公务员录用体检通用标准》执行，体检费由考生自行承担。考察工作依照《浙江省公务员录用考核工作细则》执行。

（五）公示、录用

1.公示。 体检、考察均合格的人员，确定为拟聘人员，在安吉县卫生和计划生育局网站公示7个工作日。

2.录用。公示期满无异议或虽有反映经查实不影响聘用的，按规定办理聘用手续。凡录用人员一律实行合同制，签订编外用工劳动合同，并按规定约定试用期，试用期满后考核不合格者予以解聘。不能按时报到或因试用期考核不合格解聘带来岗位空缺或聘用人员在半年内辞职的，可从本次考试中综合成绩按高分到低分依次递补，体检、考察、公示和试用期等按前款规定不变。时间截止到前一聘用人员签约之日后6个月内。

四、其它事项

1.本次招考有关信息均在安吉县卫生和计划生育局网站和安吉县人力资源和社会保障局网上发布。

2.整个招考环节接受安吉县卫生和计划生育局纪检监察部门监督。

3.报名咨询电话：0572—5027693

点击下载：

招聘岗位计划表.docx

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