云南省红河州中医医院2022年招聘编外合同聘用制人员40名

2022-03-28 13:47 医学教育网

为满足医疗卫生事业发展需要，按照公开、平等、竞争、择优原则，“云南省红河州中医医院2022年招聘编外合同聘用制人员40名”的公告正式发布啦！关注着医疗招聘的小伙伴，一定不要错过呀！事不宜迟，接下来就和小编一起来看看具体岗位和招聘相关事宜吧~

报名时间：2022年3月28日至2022年4月6日上午11:00(现场报名节假日休息)

一、医院概况

红河哈尼族彝族自治州中医医院是2020年7月在原建水县中医医院基础上组建成立的一所集医疗、康复、教学、科研、保健、养老为一体的三级中医医院，现开设43个科室(针推科为省级重点中医专科，糖尿病为省级重点中医专病，治未病科为州级重点中医专科)，编制床位350张，开放床位520张。建有符合GPP标准的制剂室，生产膏、丹、丸、散、胶囊等中药制剂，被列为中医药健康服务国际合作基地协作基地，北京中医药大学研究生实践基地和广东省中医院协作医院，云南中医药大学、红河卫生职业学院、保山中医药高等专科学校教学医院。

医院现有职工501人(事业编制内职工158人，合同聘用职工343人)，其中专业卫生技术人员453人(正高11人，副高34人，中职84人)。医院高层次中医人才队伍结构显著提升，通过柔性引进，先后建立了国医大师石学敏、禤国维、张震，全国名中医孟如，云南省名中医李斯文、夏惠明、严继林，安徽新安王氏内科、郑氏喉科，中国中医科学院眼科医院刘健博士、云南大学附属医院彭华教授中西医结合眼科专家工作站，云南省第一人民医院昆华医疗联合体生殖医学专科联盟工作站，上海交通大学药学院邱明丰专家工作站，红河州管专家、首届医学学科带头人纳猛专家二级工作站，周海东、钟丽明全国基层名老中医药专家传承工作室，云南省柳克述、邹瑾、王毅蓉基层名老中医药专家传承工作室。

现有全国基层名老中医药专家2人，云南省基层名老中医药专家3人，云南省名中医1人，云南省基层名中医6人，云南省最美中医1人，云南省优秀青年中医3人，国医大师张震研究员的第三批学术继承人1人，云南省第四批、第五批师带徒工作指导老师各1人。

有西门子64排CT、飞利浦悬吊式DR、飞利浦彩超、全自动生化分析仪、道生舌面脉信息采集体质辨识系统等一批国内外先进诊疗设备。建有现代化的层流手术室，消毒供应室，医院能开展关节置换术，腰椎间盘切除术，腰椎间盘微创等手术。

医院先后被云南省人民政府、云南省卫生健康委表彰为“中医药工作先进集体”;2018年12月作为云南省唯一的中医医院被国家卫生健康委等9部门确定为国家级建立健全现代医院管理制度试点医院;2019年4月被红河州委、州政府命名为“民族团结进步示范医院”。

下一步将启动新院区建设，项目占地约285亩，总投资26亿元，分医疗、康复和康养三个板块建设。医疗板块建筑面积约10万平方米，拟设置床位1000张，购置配套的设施设备，推进硬件设施达到三甲医院体量;康复板块建设覆盖生命全周期的康复医养中心，建筑面积约10万平方米;康养板块依托红河州文旅产业特色，建设中医融合大健康的生殖遗传康养中心，打造“孕育之旅，幸福之城”康养综合体。

二、招聘对象和条件

(一)招聘对象

1.2022年全日制普通高等院校大专及以上学历应届毕业生(特殊岗位除外，详见招聘岗位及相关要求);

2.高等院校医学类本科及以上学历毕业后直接参加国家计划内住院医师规范化培训，2022年国家住院医师规范化培训合格且具有国家执业医师资格证人员;

3.符合招聘岗位相关资格条件的人员。

(二)招聘对象的基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.坚持党的路线、方针、政策，遵纪守法，具有为医学事业献身的精神;

3.具备招聘岗位所需要的专业知识和技能要求;

4.身心健康，符合招聘岗位所需的条件要求;

5.具有团队协作精神，能吃苦耐劳，积极进取，具备良好的沟通能力和书写能力;

6.符合岗位规定的年龄要求;

7.具备岗位所需要的其他条件。

(三)招聘岗位及相关要求

三、招聘程序

(一)报名

1.报名方式：采取现场报名及邮箱投简两种方式进行。报考人员可到我院人事科进行现场报名，因疫情防控需要，不能到场人员可将报名所需个人材料投送至我院指定邮箱进行报名。

2.报名时间：2022年3月28日至2022年4月6日上午11:00(现场报名节假日休息)。

3.报名邮箱：hhzyrsk@163.com

4.现场报名地点：云南省红河州建水县临安镇翠屏路160号红河州中医医院综合楼三楼人事科。

5.报名提交材料：个人简历1份，身份证(正反两面)、毕业证、学位证、在校成绩单、所获荣誉证书、资质资格证书以及其他能够证明胜任岗位的材料，2022年应届毕业生可暂时不用提供毕业证、学位证原件，但需提供学校证明或中国高等教育学生信息网《教育部学籍在线认证报告》。现场报名人员需准备以上材料原件及复印件1份，网络报名人员需将以上材料扫描成PDF或JPG文件，统一打包在一个压缩文件内(压缩文件命名：姓名+学历+专业+报考岗位)，发送至我院指定报名邮箱。

(二)资格审核

由工作人员严格按照招聘公告和岗位条件对报考人员进行资格审查。报考人员对所提交的材料和填写信息的真实性负责，若存在弄虚作假行为，一经查实，取消聘用资格，造成的后果由报考人员本人承担。

(三)公布考核人员名单

我院人事科会对报考人员所提交报名材料进行初步考核筛选，最终以电话或短信通知的方式告知进入考核人员参加考核。

(四)组织考核

考核时间、地点：待定，以我院人事科通知为准。

考核方式：采取结构化面试的方式进行，主要测试报考人员与报考岗位相关的基础知识和专业知识、综合素质、心理健康程度、逻辑思维能力、应急反应能力、分析判断能力、人际沟通能力、语言表达能力、求职动机与拟聘职位匹配性、仪容仪表等。

考核分值计算：考核总成绩100分，由招聘小组考官的评分求出平均分计算(四舍五入保留两位小数)，最低合格分数线为60分。

四、确定拟录用人员

考核结束后，在最低合格分数线上，根据报考人员考核总成绩从高分到低分顺序，按岗位招聘人数等额确定拟录用人员。

五、到岗安排与录用

拟录用人员在规定时间内按期到我院报到，报到后统一组织进行健康体检，健康检查合格后，进入轮转考核阶段，经考核合格后按医院有关规定办理聘用手续。考核阶段及聘用后的薪资待遇按医院相关规定执行。硕士研究生学历(具有相应学位及国家住院医师规范化培训合格)的人员按医院相关政策一次性给予五万元的人才引进费。