为满足医疗卫生事业发展需要，按照公开、平等、竞争、择优原则，“吉林省通化市中心医院2022年11月招聘工作人员19人”的公告正式发布啦！关注着医疗招聘的小伙伴，一定不要错过呀！事不宜迟，接下来就和小编一起来看看具体岗位和招聘相关事宜吧~

2022年11月24日-11月30日

一、基本条件：

1、拥护党的基本路线，遵守国家法律、法规和医院各项规章制度，愿意从事本职工作，具有较强的事业心和责任感。

2、具有良好的品行。

3、符合各岗位学历、专业等要求，能胜任岗位所需的专业理论知识和能力。

4、身体健康，符合岗位的身体条件。

二、招聘岗位及招聘条件

三、有下列情形之一的人员不得报考

1、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员，受到党纪政务处分期限未满或正在接受纪律审查的人员，处于刑事处罚期间或正在接受司法调查尚未做出结论的人员。

2、现役军人。

3、按照法律规定不得聘用的其他情形人员。

四、聘用方式及待遇

1、合同制聘用方式。

2、执行医院编外用工(合同制)人员管理规定及医院绩效待遇。

五、报名方式：

(一)报名方式：采用网上报名方式。

(二)报名日期：2022年11月24日-11月30日。

(三)具体要求： 1、个人简历：需要详细书写本人姓名、性别、身高、年龄、籍贯、现住址、婚姻状况、兴趣爱好、学习经历、工作经历等，简历需附有近期免冠小二寸彩色照片(底色不限)。 2、应聘者需准备的材料：本人身份证(正反面)、毕业证、学位证、学信网学历查询证明及相关专业资格证书、执业证书、规培证书等。 3、学历及学历查询证明要求从第一学历至最高学历。 4、有工作经历者须提供工作经历证明。 5、退役军人需提供退伍证或工作证明。 6、应聘保安人员，有工作经历者，需提供有关公司或单位的推荐证明。 7、上述材料的原件以照片或PDF格式存入一个文件夹，按照“中心医院+应聘科室+姓名”形式命名，压缩包形式发到中心医院人事科邮箱： zxyy2960@163.com 。

六、资格审核 

1、严格按报名截止时间执行，截止后不再接收发送的材料。 

2、对邮箱投寄的材料进行资格审核，按招聘岗位及招聘条件通知参加招聘考试。 

3、应聘者如提供的信息不真实，将被取消报名资格。

七、联系方式 

1、联系人：中心医院人事科 赵老师 

2、咨询电话：0435-3652960

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