最受各位医学生关注的莫过于所在地区医疗事业单位及各大医院的招聘信息啦!众所周知,很多大型医院、卫生事业单位每天都会发布一些招聘公告来补充医学人才的空缺,那么今天我们就来分享“2020年广州市荔湾区拟向社会公开招聘区属卫生健康事业单位工作人员87名”的公告信息,希望大家都能找到自己的心仪岗位!
报名时间为:2020年10月27日(星期二)上午9:00至11月2日(星期一)下午5:00
一、招聘单位及岗位简介
详见《2020年广州市荔湾区卫生健康系统事业单位公开招聘工作人员职位表》(附件1)。
二、岗位薪酬待遇
受聘人员实行聘用制度,按相关规定享受公益一类、二类事业单位相应的工资福利待遇。其中被聘用到社区卫生服务中心的人员,实行定编定岗不定人的人事管理制度。具备聘用岗位上一级资格的人员,试用期满后如单位上一级有岗位空缺,可通过参加单位组织的考评上岗,办理聘用后方可享受相应的岗位待遇。
三、招聘资格条件
(一)资格条件。
1.基本条件。
(1)具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律,符合国家计划生育政策有关规定;
(2)具有良好的品行和职业道德;
(3)具有岗位所需的专业技术条件、任职资格、职业(执业)资格及技能要求;
(4)适应岗位要求的身体条件;
(5)非广州市常住户籍人员须同时符合《广州市人民政府办公厅关于印发广州市引进人才入户管理办法的通知》(穗府办规〔2020〕10号)中第五条规定的准入条件(具体参阅:http://www.gz.gov.cn/gkmlpt/content/6/6454/post_6454313.html#12623),为便于管理,应聘人员须在办理录用后将户籍迁至广州市。
2.岗位条件。
详见《2020年广州市荔湾区卫生健康系统事业单位公开招聘工作人员职位表》(附件1)。
(二)有下列情形之一的,不得报名。
1.受行政开除处分未满五年、尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员,以及因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结,或者刑事处罚期限未满的;
2.曾因超生被有关单位依照《广东省人口与计划生育条例》规定作出处理决定,从该处理决定作出之日起未满五年的;
3.在广东省机关、事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪、造假等行为的;
4.荔湾区卫生健康系统在编人员不得报考本系统与所在单位同类别的事业编制职位;
5.聘用后即构成回避关系的(凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员,不得应聘该单位的人事、财务、纪律检查岗位,以及有直接上下级领导关系的岗位);
6.法律、法规和规章规定不宜报名的其它情形。
本条所规定的处分期限的计算截至2020年10月27日前。
四、实施步骤和时间安排
本次公开招聘工作按公布职位、网上报名、笔试、资格审查、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。
(一)公布职位。
2020年10月10日(星期六)起在广州市人力资源和社会保障局网站(http://rsj.gz.gov.cn)、全国事业单位招聘网站(https://www.qgsydw.com)和“广州市荔湾区人民政府”门户网站(www.lw.gov.cn)向社会发布招聘公告。
(二)网上报名。
1.报考人员只能报考一个岗位,否则取消考试资格。
2.报名及准考证打印时间:应聘人员登陆广州市人力资源和社会保障局网站(http://rsj.gz.gov.cn)报名,报名时间为:2020年10月27日(星期二)上午9:00至11月2日(星期一)下午5:00,共7日。11月11日(星期三)上午9:00后开始打印准考证,11月13日(星期五)下午5:00后结束打印准考证,不再另行通知。
报考肾内科副主任医师(专业技术七级)、放射科副主任医师(专业技术七级)、疼痛副主任医师(专业技术七级)、副主任中医师(专业技术七级)、妇产科主任医师(专业技术四级)岗位的人员免笔试,可直接进入资格审查,无需打印笔试准考证。
3.报名审核:笔试前不进行人工资格审查,采取系统自动审核方式,系统初审成功后即可参加笔试。
4.招聘岗位:每个岗位笔试的开考比例原则上不低于1:3;管理岗位达不到开考比例的,取消该岗位或相应减少该岗位的招聘人数;专业技术岗位报考人数若未达到开考比例,延长3天报名时间,延长报名结束后,按实际报名人数进入笔试。
(三)笔试。
1.笔试时间和地点:初定2020年11月14日(星期六)上午9:00—11:00,具体时间、地点及要求以准考证为准。
2.考试内容:主要测试专业理论知识。笔试采取闭卷考试形式进行,不提供或推荐任何考试参考用书。笔试成绩满分为100分,笔试成绩精确到小数点后两位,低于60分者不能进入面试环节。笔试成绩按40%折算计入总成绩。
3.笔试成绩及进入资格审查人员名单,笔试结束后10个工作日内在“广州市荔湾区人民政府”门户网站(www.lw.gov.cn)公布,并在广州市人力资源和社会保障局网站(http://rsj.gz.gov.cn)进行查询;依照笔试成绩高低顺序,按拟招聘人数1:3的比例(不足1:3的按实际人数)确定进入资格审查和面试人选。
(四)资格审查。
1.资格审查时间、地点:于公布笔试成绩时一并公布。不按规定时间参加资格审查者视为放弃面试资格。
2.资格审查不得委托他人进行,参加资格审查的人员需提供如下材料:
(1)准考证和报名登记表(通过报名系统网上打印,用A4纸打印,一式两份)。
(2)居民身份证、户口本(首页和个人页,集体户人员提供户口本个人页及加盖公章的首页复印件)、学历证书、学位证书、普通高校毕业生就业推荐表(2020年毕业生提供)。
(3)报考职位对职称资格、执业证等有要求的,考生须提供相应的证书及有关证明材料; 有具体工作经历要求的职位,需提供工作单位出具的工作经历证明;有工作经历年限要求的职位,需提供相应年限的劳动合同和单位缴纳社保记录(不含在校生实习、创业经历),社保缴纳单位与签订劳动合同的工作单位需一致;不能提供社保缴费记录的机关事业单位在编工作人员,其相关工作经历年限可由原单位出具相关证明材料证实。
(4)所学专业未在专业目录所列,按相近专业报考的考生需提交所学专业课程成绩单(教务处盖章)及学校开具的相近专业证明材料。
(5)招考职位要求的其它材料。
(6)非广州市常住户籍人员需提供符合广州市户口迁入条件相关证明材料。
(2)-(6)材料须同时提供原件和复印件,审核后留复印件退回原件。
(7)本人近期正面免冠大一寸彩照2张。
接受资格审查的人员,如在审查期间不能提供齐全的材料或无法提供所需资料原件的,取消面试资格。
资格审查过程中有不通过资格审查或主动放弃资格者,按笔试成绩高低顺序依次递补。
通过资格审查的人员即可进入面试。进入面试人员名单及面试的时间、地点在“广州市荔湾区人民政府”门户网站(www.lw.gov.cn)公布。
(五)面试。
1.时间、地点:于公布面试人员名单时一并公布。
2.面试形式:分为结构化面试和专业技能测试两种形式,各公招单位面试形式以面试通知书为准,面试按抽签顺序进行。
3.面试成绩满分为100分,面试成绩精确到小数点后两位,低于60分者不能进入体检环节。面试成绩按60%折算计入总成绩。考生总成绩相同的,取面试成绩较高者。考生面试成绩、笔试成绩都相同的,增加考试环节,具体另行通知。
4.注意事项:考生需携带身份证、准考证入场,面试前30分钟抽签确定面试顺序。考生需于面试前30分钟到达面试考场,否则视为放弃面试。
5.面试成绩在面试时段向考生公布,并由考生在面试成绩单上签字确认。
6.笔试免考人员资格审查合格后,直接进入面试,面试成绩即为考试总成绩。
笔试、面试成绩分别按比例折算后相加得到的考试总成绩在“广州市荔湾区人民政府”门户网站(www.lw.gov.cn)公布。
(六)体检。
根据总成绩的高低顺序,按岗位拟招聘人数1:1的比例确定进入体检的人选。
组织进入体检的人员在指定时间统一到指定医院进行体检,体检按《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕382号)规定执行。体检医院认为需要增加项目进一步检查的,考生须在一个月内完成检查项目,不能完成的,视为体检不合格,取消聘用资格。对体检结果有疑问的,考生可在得到体检结果之日起3个工作日内向招聘单位或其主管部门提出复检申请,经批准后由招聘单位或其主管部门组织在指定医院复检,复检只能进行1次(复检费用由考生自行承担)。体检合格的,进入考察环节;若出现体检不合格或主动放弃资格者,用人单位可根据实际需要在具备候选资格的人员中依次递补2次。
如统一体检时为孕期不能进行体检的应聘者,待其可以按照体检要求进行体检时,如出现体检不合格或主动放弃体检资格的不再进行递补。
(七)考察。
考察工作根据中共广东省委组织部、广东省人力资源和社会保障厅《关于印发〈广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)〉的通知》(粤人社发〔2010〕276号)的相关规定进行。主要考察其政治素质、德行品行、是否具备胜任聘用岗位的工作能力素质,以及应聘资格条件的真实性。若考察不合格或考察对象放弃考察的,则根据总成绩高低顺序递补1次。(因孕期延迟考察的应聘者,若出现考察不合格或放弃考察则不再进行递补)。
(八)公示。
考察合格的定为拟聘用人员,拟聘用人员名单在“广州市荔湾区人民政府”门户网站(www.lw.gov.cn)进行公示,公示时间为7个工作日,公示期间对拟聘用人员有异议的,在收到书面异议之日起5个工作日内进行复查。对拟聘人员名单进行公示后,拟聘人员放弃聘用或因其他原因不予聘用的,不再进行递补。
(九)聘用。
1.经公示无异议或虽有异议但经查实符合条件的确定为聘用人员,办理相关聘用手续,本次聘用实行试用期制度。工龄满1年及以上的聘用人员试用期为6个月,2020年毕业生或工龄未满1年的聘用人员试用期为1年,试用期满考核不合格的,用人单位将解除其聘用合同。
2.已取得广东省外专业技术资格的报考人员须按广州市人力资源和社会保障局《关于做好省外来穗人员专业技术资格确认工作的通知》(穗人社函〔2011〕335号)的要求,进行专业技术资格确认。在本单位有岗位空缺的前提下,未通过专业技术资格确认前暂按低一级层次专业技术资格岗位聘用。
附件:
1.2020年广州市荔湾区卫生健康系统事业单位公开招聘工作人员职位表.doc
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