为满足医疗卫生事业发展需要，按照公开、平等、竞争、择优原则，“北京中医药大学第三附属医院2023年招工作人员公告”的公告正式发布啦！关注着医疗事业单位招聘的小伙伴，一定不要错过呀！事不宜迟，接下来就和小编一起来看看具体岗位和招聘相关事宜吧~

报名时间为即日起，招满即止。

一、招聘岗位

因医院发展和工作需要，现面向2023年应届毕业生、出站博士后及社会人员招聘工作人员，具体岗位和要求如下：

二、应聘要求

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍、遵守中华人民共和国宪法和法律、无违法犯罪记录及违规违纪等不良记录。

2.热爱医疗卫生事业，具备岗位所需的专业资格或技能条件。

3.具备正常履行岗位职责、胜任医院岗位工作需要的身体条件。

4.应届毕业生应已获得学历学位证书。在校期间，学习成绩优良，无不及格科目。国外大学毕业生应取得教育部留学服务中心的学历认证，并满足归国人员在京就业落户(京外生源)和办理就业报到的相关要求。

5.社会人员要求应聘者在简历中提供详细的学习和工作履历，并在后续环节提供证明材料原件。有工作经历者要求既往无重大工作失误差错和党风廉政、医德医风问题。

(二)岗位条件

1.年龄条件：原则上要求应届硕士研究生年龄不超过27周岁，博士研究生年龄不超过35周岁。有岗位相关工作经验的社会人员年龄不超过45周岁，高级职称或急需紧缺专业人员的年龄可适当放宽。

2.具有一定的科研能力、以第一作者发表高水平论文、科研业绩突出、有三甲医院相关科室工作经历、有海外留学经历者优先考虑。

3.沟通能力强，有团队合作精神。

三、应聘程序

(一)报名时间和方式

报名时间：即日起，招满即止。

报名方式：应聘人员根据公布岗位，直接将《北京中医药大学第三附属医院工作人员招聘报名表》和相关证件材料(材料统一用PDF格式存入文件夹内，文件夹名称“招聘编号+岗位名称+报名人姓名”)投递在医院人事处邮箱rsc5500@126.com。

(二)报名材料

1、应届毕业生报名时须提供所在院校出具的《毕业生就业推荐表》。

2、学历、学位、规培、职称等证书照片或复印件。应聘岗位要求有工作经历及年限的，需提供工作经历及年限证明材料。

4、身份证照片或复印件。

5、其他符合岗位招聘条件的证明材料等。

四、其他说明

1.为落实回避制度要求，如与我院职工有配偶、子女、兄弟姐妹等亲属关系的应聘者，报名时务必在家庭成员信息中进行说明。

2.应聘者须承诺应聘信息填写真实、完整、准确，应聘者对填写信息及应聘材料的真实性负责，凡以虚假信息报名的，一经查实即取消考核及聘用资格。有伪造、变造学历、学位、职称等证件或工作经历证明等行为的，按规定追究个人责任。

3.医院将对报名人员进行简历初筛，并通知初选通过者参加考核(面试、试工等)，未通过初选者不再通知。我院对应聘人员提供的各项信息和材料实行保密管理，报名材料一经投递不予退还。

4.从投递简历到招聘工作结束，我院将通过报名时填写的手机号与应聘人员取得联系，请保持个人手机通讯畅通。

5.联系电话：010-84853461 尹老师

任职要求：

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍、遵守中华人民共和国宪法和法律、无违法犯罪记录及违规违纪等不良记录。

2.热爱医疗卫生事业，具备岗位所需的专业资格或技能条件。

3.具备正常履行岗位职责、胜任医院岗位工作需要的身体条件。

4.应届毕业生应已获得学历学位证书。在校期间，学习成绩优良，无不及格科目。国外大学毕业生应取得教育部留学服务中心的学历认证，并满足归国人员在京就业落户(京外生源)和办理就业报到的相关要求。

5.社会人员要求应聘者在简历中提供详细的学习和工作履历，并在后续环节提供证明材料原件。有工作经历者要求既往无重大工作失误差错和党风廉政、医德医风问题。

(二)岗位条件

1.年龄条件：原则上要求应届硕士研究生年龄不超过27周岁，博士研究生年龄不超过35周岁。有岗位相关工作经验的社会人员年龄不超过45周岁，高级职称或急需紧缺专业人员的年龄可适当放宽。

2.具有一定的科研能力、以第一作者发表高水平论文、科研业绩突出、有三甲医院相关科室工作经历、有海外留学经历者优先考虑。

3.沟通能力强，有团队合作精神。

联系方式：

联 系 人：尹老师 010-84853461

点击下载： 公开招聘报名表（2021.5.25修订）.doc

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